Små justeringer kan skape store konsekvenser i turnusen
Siv HeldalI turnusarbeid er det ofte de små endringene som får størst effekt. Likevel undervurderes de lett – både i planlegging og i beslutninger.
Les mer...
.webp?width=1920&height=1080&name=Res12%20(1).webp)
5 vanlige feil i turnusplanlegging (og hvordan du unngår lovbrudd)
Frykten for brudd på arbeidsmiljøloven holder mange ledere våkne om natten. Arbeidsmiljøloven er kompleks, men feilene som gjøres er ofte de samme....
Sommerturnus uten panikk
Sommerturnusen blir ofte et lappeteppe av vikarer, overtid og midlertidige løsninger. Hvorfor blir det slik, og hvordan kan vi unngå...
Slik bruker Dynamon KI i bemanningsplanleggingen
Christer PedersenNår vi snakker om kunstig intelligens (KI) i dag, tenker de fleste på chatboter og språkmodeller. I Dynamon bruker vi en annen gren av teknologien....
Må sykepleieren gjøre alt? Slik planlegger du oppgavedeling direkte i turnusen
Hilde Ulvik HordnesVi vet vi mangler sykepleiere. Likevel setter vi ofte opp turnuser der sykepleiere gjør oppgaver andre kunne utført. Hvordan går vi fra å snakke om...
Kan kunstig intelligens forutsi hvem som blir syke i neste uke?
Mange drømmer om et system som forteller nøyaktig hvor mange vikarer du må ta inn for å dekke sykefravær i november. Men har vi gode nok data til at...
Rammeavtalen: Hvorfor turnusen egentlig avgjøres før du har plassert en eneste vakt
Mange ledere gruer seg til forhandlingene med tillitsvalgte. Ofte starter uenighetene fordi spillereglene ikke er klare. Hva skal egentlig inn i en...
Ønsketurnus eller kaos? Kunsten å involvere ansatte uten å miste styringen
Alle ledere ønsker å være greie og imøtekomme ansattes ønsker om fri og tilpasninger. Men når blir fleksibiliteten en trussel mot driften? Vi ser på...
Turnusmatematikk for ledere: Hvorfor timene aldri går opp
Mange ledere kommer direkte fra jobb som "vanlig" ansatt i avdeling og blir ledere og skal utarbeide turnuser. Ofte uten formell opplæring i den...